福島県福島市 心療内科・内科・精神科 社会医療法人 一陽会 一陽会病院
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社会医療法人一陽会
一陽会病院
〒960-8136
福島県福島市八島町15-27
TEL.024-534-6715
FAX.024-531-0427
福島県福島市八島町15-27
TEL.024-534-6715
FAX.024-531-0427
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心療内科・内科・精神科
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【新着情報】 社会医療法人一陽会 一陽会病院からのお知らせ
【新着情報】 社会医療法人一陽会 一陽会病院からのお知らせ
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次世代育成支援：2019年度からの行動計画
2019-03-30
●2019年4月1日から2021年3月31日までの行動計画を策定し、その内容を【次世代育成支援】のページに掲載しました。
2019年度からは推進部会を立ち上げ、どのような支援ニーズがあるか、様々な職種、様々の世代での意見を出し合うことを定期的に重ねていきます。 （2019年3月30日）
外来担当医の変更について
2019-03-30
●平成31年4月1日から外来担当医が一部変更になっております。『外来通院のご案内』のページでご確認ください。
また、4月に入職した職員が仕事を覚えるまでの間、外来利用者の皆さまにご不便をおかけすることがあると思いますが、ご理解とご協力の程、よろしくお願い申し上げます。
病院での仕事を検討中の方へ：インターンシップについて
2019-03-22
●2019年3月から当院でも就業体験（インターンシップ）の受入れを開始しました。
精神科病院にあまり良いイメージがない…、スタッフや職場の雰囲気に触れた上で就職するかを考えたい…という方は、【医療スタッフ募集】のページで申込方法を確認してください。
実務経験のある作業療法士・精神保健福祉士を募集しています
2019-03-18
●医療スタッフの募集について
多職種連携によるリカバリー支援をさらに推進するため、精神科領域で作業療法士としての実務経験が3年以上ある方、精神保健福祉士としての実務経験が3年以上ある方を募集しております。
福島市へのＵターンを検討中の方は、【医療スタッフ募集】のページをご覧ください。
当院までバスを利用される方へ
2019-02-05
福島赤十字病院の移転に伴い利用できるバス停が増えました 2019年1月4日に福島赤十字病院の移転が完了し、新病院前に「福島赤十字病院」バス停が設置され『東浜町経由福島赤十字病院線』（東口⑦番のりば）が運行しています。 「福島赤十字病院」で下車すると、当院には徒歩で3～5分で到着します。
尚、4号線沿いにあったバス停は「日赤前」に名称が変わりましたが、従来通り「伊達系統・月の輪系統」の路線バスが停車します。
精神科外来・訪問・デイケアで再就業するナースを募集中
2019-01-04
当院では入院治療と通院治療・訪問支援の連携強化に取り組んでおり、外来・訪問支援・デイケアを担当するナースを募集中です。 「これまでの精神科看護の経験を活かしたい」という経験者の方には、外来看護課（外来・訪問支援）または社会療法課（デイケア担当）への配属で調整しますが、「精神科看護は未経験」の場合は、病棟配属で実務経験を積んでいただくようになります。これは、当院に入院する患者さん・ご家族が経験する入院治療・ケアの実際を理解した上で、退院後の支援に従事していただくためです。
●関心のある方は、電話またはメール（問い合わせフォーム：看護）でご連絡ください。
発信：看護部長・統括教育部長
精神科病棟での再就業を希望するナースの支援体制について
2019-01-04
看護部では、「これまでの経験を活かし精神科で働いてみたい…でも、病棟は数年ぶりでちょっと不安」という方の再就業を積極的に支援しています。「どんなに経験があっても、職場が変われば新人であり、慣れるまで支援が必要」という人材育成の方針で、プリセプターシップでの支援を行います。 「新人看護職員研修」を個々の必要性に応じて受講していただけます。精神科看護の実践に必要な知識やリスクアセスメント、採血や静脈注射など当院での治療で実施する臨床看護技術の練習、急変時の対応に関して、再学習できる環境を整えています。
●病院見学の希望には、随時、対応しておりますので、関心のある方は、電話またはメール（問い合わせフォーム：看護）でご連絡ください。
発信：看護部長・統括教育部長
入院治療と退院支援についてのご案内
2018-06-14
●病棟での治療と退院にむけた医療スタッフの支援について
当院には急性期治療病棟があり、多職種チームで3ヶ月以内での退院支援に取り組んでいます。また、入院先を選定する際の院内での基準を設定し、主治医や各病棟の看護管理者が話し合いで調整しています。
詳細は、PDF【入院治療についてのご案内】でご覧ください。 外来受付にパンフレットとして準備してありますので、来院された際、職員にお声かけください。
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平成30年度の「中堅看護師の育成プログラム」について
2018-05-09
●看護部では、専門性の高い精神科看護師の育成を目標に掲げ、精神科での臨床経験４年以上の看護師を主な対象とした「精神科看護Skill Upプログラム」を６月～9月にかけて開催いたします。平成30年度は【アセスメント力の強化】を4回シリーズで展開します。 他の病院で勤務されいる看護師の方も受講することが可能です。精神科看護の基盤となる知識を再学習したい方はご利用ください。
●【Skill Up：アセスメント力の強化】開催日時(土曜日・14時～16時）
6/2 「視点１：自我機能と防衛機制」 6/30 「視点２：ストレス認知と対処行動」
8/4 「視点３：セルフケアの能力」 9/1 「視点３：家族看護」
詳細は、こちらで確認してください。
詳細は、こちらで確認してください。
訪問支援・地域移行期の支援に従事したいナースを募集しています
2017-10-20
精神科領域の訪問看護に関心のある方、訪問支援スタッフとして働いてみませんか？ 当院では看護師と精神保健福祉士が専任スタッフとして、地域で暮らす方の心身の健康管理や日常生活での困りごとに対応するサポーターとして活動しています。 また、入院治療後の地域生活へに移行期支援を重視し、入院病棟で担当だったナースが、退院早期にはPSWと一緒に訪問に出向くなど、患者さんの支援ニーズに応じた支援を展開しています。
精神科での臨床経験のない方の場合には、精神科看護の基本を理解していただくため、病棟勤務から就労を開始していただき、病棟スタッフの立場から訪問支援の経験を積むことをご提案しています。
日中の仕事であれば就業できるという方、アウトリーチ活動を実践したい方を募集しておりますので、関心をもたれた方は、メール（問い合わせフォーム：看護）または電話でご連絡ください。
発信：看護部長・統括教育部長
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